Dieser Artikel ist ein Auszug aus der Shortform von „Die 7 Wege zur Effektivität“ von Stephen Covey. Shortform die weltweit besten Zusammenfassungen von Büchern, die Sie lesen sollten.
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Es gibt zwei Ansätze zur Selbstverbesserung: die Charakterethik und die Persönlichkeitsethik. Wenn wir über Selbstverbesserung nachdenken, wissen wir, dass sie von innen heraus erfolgen muss. Man muss zunächst wissen, wer man ist, und die eigenen Sichtweisen sowie den eigenen Charakter verstehen, um zu begreifen, wie man sich verändern kann.
Was ist der Unterschied zwischen Charakterethik und Persönlichkeitsethik?
Diese Methode beginnt damit, deinen Charakter, deine Beweggründe und deine Sicht auf die Welt zu hinterfragen und anzupassen; nur wenn du bei deinem Charakter und deiner Weltanschauung ansetzt, kannst du dauerhafte Verhaltensänderungen bewirken.
Dieser Ansatz von innen nach außen beinhaltet
- Verbessere zuerst deinen Charakter, bevor du an deiner Persönlichkeit arbeitest
- Zuerst die Grundsätze, dann die Praxis
- Deine Sichtweisen – also die Art und Weise, wie du die Welt siehst – anzupassen, um dein Handeln zu ändern
- Sich selbst verbessern (sogenannte „private Erfolge“ erzielen), bevor man bessere Beziehungen zu anderen aufbauen kann („öffentliche Erfolge“)
Das bringt uns nun zum Thema „Charakterethik vs. Persönlichkeitsethik“. Die Charakterethik konzentriert sich auf grundlegende Eigenschaften wie Integrität, Bescheidenheit, Fleiß, Loyalität, Selbstbeherrschung, Mut, Gerechtigkeit, Geduld, Zurückhaltung und Moral. Dies sind Grundprinzipien, deren Bedeutung jeder Mensch – in jeder Kultur und zu jeder Zeit – anerkennen würde . Die Unterscheidung zwischen Charakterethik und Persönlichkeitsethik wird von jedem Einzelnen getroffen, kann aber auch von gesellschaftlichen Normen und Erwartungen beeinflusst werden. In den ersten rund 150 Jahren seit der Gründung dieses Landes beispielsweise verfolgten die meisten Publikationen zum Thema Erfolg einen charakterethischen Ansatz.
Die Persönlichkeitsethik legt den Schwerpunkt auf Fähigkeiten und Verhaltensweisen, die sich auf das öffentliche Image, die Einstellungen und das Verhalten auswirken. Dieser Ansatz bietet schnelle Lösungen – wie man charmanter wirkt, eine positivere Lebenseinstellung entwickelt, sich beliebt macht und andere dazu bewegt, das zu tun, was man möchte. Diese Lösungen wirken jedoch in der Regel nur vorübergehend, während das zugrunde liegende Problem bestehen bleibt und letztendlich wieder zum Vorschein kommt. Nach dem Ersten Weltkrieg verlagerte sich der Schwerpunkt in der Erfolgs-Literatur weitgehend von der Charakterethik zur Persönlichkeitsethik. Die Unterschiede zwischen Charakterethik und Persönlichkeitsethik lassen sich an bestimmten Zeitabschnitten und daran erkennen, worauf sich die Menschen bei der Selbstverbesserung konzentrierten.
Charakterethik und Persönlichkeitsethik lassen sich wie folgt unterscheiden: Die Charakterethik befasst sich mit grundlegenden Eigenschaften, während die Persönlichkeitsethik sekundäre Eigenschaften wie Kommunikationsfähigkeiten, zwischenmenschliche Strategien und positives Denken umfasst. Diese Techniken sind oft entscheidend für den Erfolg, aber sie sind oberflächlich und wirkungslos, wenn sie nicht auf einem Charakter basieren, der sie stützt; man muss bei den Grundlagen beginnen. Wenn du beispielsweise versuchst, Kommunikationsfähigkeiten einzusetzen, um das Vertrauen anderer zu gewinnen, dein Charakter aber nicht ehrlich und vertrauenswürdig ist, werden die Effekte hohl sein und die Menschen werden deine Masche irgendwann durchschauen.
Man kann sich den Gegensatz zwischen Charakterethik und Persönlichkeitsethik auch so vorstellen: In einmaligen oder kurzfristigen Situationen kommt man vielleicht allein mit seiner Persönlichkeit durch. Doch ohne das Fundament der primären Eigenschaften – der Charakterethik – werden die sekundären Eigenschaften niemals eine nachhaltige Wirkung entfalten.
An der Verbesserung der Persönlichkeit zu arbeiten, ohne zuvor die notwendigen Charaktereigenschaften zu entwickeln, wäre so, als würde eine Bäuerin versuchen, ihre gesamte Arbeit in eine einzige Saison zu packen. Wenn die Bäuerin im Frühling die Aussaat auslässt und es den ganzen Sommer über versäumt, die Knospen zu gießen und zu pflegen, und dann im Herbst versucht, zu pflanzen, zu gießen und zu ernten, wird das nicht funktionieren. Man kann den Prozess nicht abkürzen und darf die Unterschiede zwischen Charakterethik und Persönlichkeitsethik nicht ignorieren, wenn man beides für die Selbstverbesserung braucht.
Die Unterscheidung zwischen Charakterethik und Persönlichkeitsethik ist von großer Bedeutung. Beide bilden die Grundlage, die Sie benötigen, um erfolgreich zu sein, und Sie müssen diesen Teil Ihrer Persönlichkeit verstehen, um sich weiterentwickeln zu können.
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Das erwartet Sie in unserer vollständige Zusammenfassung von „Die 7 Wege zur Effektivität“ :
- Wie man die Hunderte von Aufgaben priorisiert, um sich auf die ein oder zwei zu konzentrieren, die wirklich wichtig sind
- Der richtige Weg, um jede Meinungsverschiedenheit und jeden Streit beizulegen
- Wie man Burnout vermeidet und über 20 Jahre lang erfolgreich bleibt
Loyalität? Harte Arbeit?? Das scheint mir nicht richtig zu sein. In den „7 Gewohnheiten“ wird keines von beiden erwähnt.