Este artículo es un extracto de la guía Shortform sobre Shortform Oprime refrescar, de Satya Nadella. Shortform los mejores resúmenes y análisis del mundo sobre los libros que deberías leer. ¿Te ha gustado este artículo? Regístrate aquí para obtener una prueba gratuita. ¿Cómo era la cultura corporativa de Microsoft cuando Satya Nadella asumió el cargo de director ejecutivo? En concreto, ¿qué hizo para mejorarla? Cuando Satya Nadella asumió el cargo de director ejecutivo de Microsoft en 2014, creía que la empresa había perdido su alma y ya no representaba sus valores fundamentales originales. Adoptó un enfoque de cuatro niveles para rejuvenecer esa alma. Sigue leyendo… Sigue leyendo Cómo Satya Nadella cambió la cultura de Microsoft en 4 pasos